团队评价 Penilaian Pasukan
Dialog
Dialog 1
中文
经理：小王，你的团队在本季度表现出色，尤其在市场拓展方面。
小王：谢谢经理的肯定，我们团队成员都非常努力。
经理：我注意到你们在克服困难方面做得很好，比如那个棘手的项目。
小王：是的，我们遇到了不少挑战，但通过团队合作，最终克服了。
经理：你们团队的合作精神值得学习，希望你们再接再厉。
拼音
Malay
Pengurus: Xiao Wang, pasukan anda telah menunjukkan prestasi yang cemerlang pada suku tahun ini, terutamanya dalam pembangunan pasaran.
Xiao Wang: Terima kasih atas pengiktirafan, Pengurus. Semua ahli pasukan telah bekerja sangat keras.
Pengurus: Saya perasan anda menangani kesukaran dengan sangat baik, contohnya, projek yang mencabar itu.
Xiao Wang: Ya, kami menghadapi beberapa cabaran, tetapi melalui kerja berpasukan, kami akhirnya dapat mengatasinya.
Pengurus: Semangat kerjasama pasukan anda sangat baik. Saya harap anda akan terus berjaya.
Dialog 2
中文
部门经理：这次项目完成得非常出色，特别是小张的贡献非常大。
小张：谢谢经理，这是团队共同努力的结果。
部门经理：是的，但是小张在关键时刻的决策和技术支持起了决定性作用。
小张：我们团队成员都各司其职，相互配合，才能完成这个项目。
部门经理：你们团队的合作模式值得推广，为公司树立了良好的榜样。
拼音
Malay
Pengurus Jabatan: Projek ini telah disiapkan dengan sangat baik, terutamanya sumbangan Xiao Zhang amat signifikan.
Xiao Zhang: Terima kasih, Pengurus, ini adalah hasil daripada usaha berpasukan.
Pengurus Jabatan: Ya, tetapi keputusan dan sokongan teknikal Xiao Zhang pada waktu-waktu kritikal memainkan peranan yang menentukan.
Xiao Zhang: Semua ahli pasukan telah melaksanakan tugas masing-masing dan bekerjasama untuk menyiapkan projek ini.
Pengurus Jabatan: Model kerjasama pasukan anda amat bernilai untuk dipromosikan dan merupakan contoh yang baik kepada syarikat.
Frasa Biasa
团队合作
Kerja berpasukan
出色表现
Prestasi yang cemerlang
共同努力
Usaha bersama
Kebudayaan
中文
团队评价在中国工作文化中非常重要，通常用于年终总结、项目评估等场合。正规场合下，评价语言应尽量客观、公正，避免主观臆断。非正式场合下，评价可以更灵活一些，但也要注意语言的得体性。
拼音
Malay
Penilaian pasukan amat penting dalam budaya kerja Cina, selalunya digunakan dalam ringkasan akhir tahun dan penilaian projek. Dalam suasana formal, bahasa penilaian hendaklah seobjektif dan se adil mungkin, mengelakkan andaian subjektif. Suasana tidak formal membenarkan lebih banyak kelonggaran, tetapi bahasa yang sesuai masih penting.
Frasa Lanjut
中文
通过数据分析来支持评价结论
运用SWOT分析法来评估团队优势和劣势
拼音
Malay
Sokong kesimpulan penilaian dengan analisis data.
Gunakan analisis SWOT untuk menilai kekuatan dan kelemahan pasukan.
Tabu Kebudayaan
中文
避免公开批评个人，应以团队整体表现为评价重点。
拼音
bimian gongkai piping geren，ying yi tuandui zhengti biaoxian wei pingjia zhongdian。
Malay
Elakkan daripada mengkritik individu secara terbuka; fokus pada prestasi pasukan secara keseluruhan.Titik Kunci
中文
根据团队成员的年龄、职位和工作经验等因素，调整评价语言和内容。注意评价的客观性和公正性，避免个人偏见。
拼音
Malay
Sesuaikan bahasa dan kandungan penilaian berdasarkan faktor-faktor seperti umur, jawatan, dan pengalaman kerja ahli pasukan. Beri perhatian kepada objektiviti dan keadilan penilaian dan elakkan prejudis peribadi.Petunjuk Praktik
中文
多练习不同情境的团队评价对话，例如项目成功和失败的情况。
在练习中注意语言的准确性和得体性。
拼音
Malay
Amalkan dialog penilaian pasukan dalam pelbagai senario, seperti kejayaan dan kegagalan projek.
Beri perhatian kepada ketepatan dan kesesuaian bahasa semasa latihan.